Trabalhar a Cultura através da emergência de um Propósito genuíno é um processo de gestão do conhecimento e aprendizagem, pois as pessoas da organização devem se apropriar e atribuir sentido ao que é intencionado enquanto estratégia. Logo, é um movimento que busca conectar o "pensar, sentir e agir" de forma natural, como resultado de uma construção coletiva. Para isso,  conforme tamanho e característica da organização, usamos diferentes ferramentas de Avaliação, Mapeamento e Cocriação.